ZXFGS—2017—014
珠香府辦〔2017〕22號
南屏鎮(zhèn)人民政府,各街道辦事處,區(qū)政府直屬各單位:
《珠海市香洲區(qū)衛(wèi)生專業(yè)高級人才和實用型人才引進辦法》已經(jīng)區(qū)人民政府同意,現(xiàn)印發(fā)給你們,請認真組織實施。實施過程中遇到問題,請徑向區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局反映。
珠海市香洲區(qū)人民政府辦公室
2017年8月25日
珠海市香洲區(qū)衛(wèi)生專業(yè)高級人才和實用型人才引進辦法
第一章 總則
第一條 為進一步提升我區(qū)衛(wèi)生人才隊伍整體素質(zhì),提高醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平,根據(jù)《中共珠海市香洲區(qū)委 珠海市香洲區(qū)人民政府關(guān)于建設(shè)衛(wèi)生強區(qū)的決定》(珠香字〔2016〕20號)、《珠海市香洲區(qū)人民政府關(guān)于印發(fā)珠海市香洲區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生三年行動計劃(2016-2018年)的通知》(珠香府〔2016〕79號)以及《珠海市人民政府關(guān)于印發(fā)珠海市引進高層次衛(wèi)生人才管理暫行辦法的通知》(珠府辦〔2016〕15號)等文件精神,制定本辦法。
第二條 本辦法適用于全區(qū)公立醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)。
第三條 本辦法所稱衛(wèi)生專業(yè)高級人才和實用型人才,是指根據(jù)香洲區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)建設(shè)和發(fā)展的需要,面向國內(nèi)外引進的醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)人才。具體分為衛(wèi)生專業(yè)高級人才和實用型人才。
第二章 資格條件
第四條 衛(wèi)生專業(yè)高級人才和實用型人才的基本條件
(一)遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);
?。ǘ┲腥A人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;
?。ㄈ碜o中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義;
?。ㄋ模┰敢饴男惺聵I(yè)單位工作人員的義務(wù),遵守紀律,品行端正;
?。ㄎ澹┥眢w健康。
第五條 衛(wèi)生專業(yè)高級人才的具體條件
符合以下條件之一:
?。ㄒ唬┛茖W(xué)院院士、工程院院士、省(部)級以上學(xué)科
帶頭人、享受國務(wù)院政府特殊津貼專家、省(部)級有突出貢獻中青年專家;
(二)副高及以上職稱;
?。ㄈ┎┦垦芯可鷮W(xué)歷學(xué)位。
第六條 衛(wèi)生專業(yè)實用型人才的具體條件
符合以下條件之一:
?。ㄒ唬┽t(yī)學(xué)類專業(yè),本科學(xué)士及以上學(xué)歷學(xué)位;
?。ǘ﹥嚎?、婦產(chǎn)、中醫(yī)、康復(fù)醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)影像、護理六個專業(yè),大學(xué)本科以上學(xué)歷;
?。ㄈ氖录痹\科、麻醉科、全科醫(yī)學(xué)科等緊缺崗位,大學(xué)本科以上學(xué)歷。
第三章 引進程序
第七條 高級人才免予筆試。通過“綠色通道”調(diào)入本區(qū),并根據(jù)其職稱直接聘用到相應(yīng)崗位。
第八條 高級人才引進程序
(一)計劃。醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)根據(jù)崗位需求,制定高級人才引進方案報區(qū)衛(wèi)計局審核,并報區(qū)委組織部批準。
?。ǘ┕?。相關(guān)單位在門戶網(wǎng)站上發(fā)布公告。
?。ㄈ﹫竺9_接受報名。
?。ㄋ模徍?。醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)將應(yīng)聘人員的有關(guān)材料報區(qū)衛(wèi)計局審核。
(五)面試。
?。w檢。經(jīng)審核及面試合格者,按規(guī)定參加體檢。體檢參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》的規(guī)定執(zhí)行。
?。ㄆ撸┛疾臁w檢合格者進行考察,參照《關(guān)于進一步從嚴管理干部檔案的通知》(中組發(fā)〔2014〕9號)、《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》執(zhí)行。
(八)公示??疾旌腕w檢合格者確定為擬引進人員。擬引進人員名單在區(qū)衛(wèi)計局及醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)門戶網(wǎng)站上公示。公示時間為7個工作日。
?。ň牛徍苏J定。經(jīng)公示無異議或舉報信息不影響聘用的,確定為引進人員,由區(qū)衛(wèi)計局報區(qū)委組織部審核認定后,由區(qū)委組織部辦理調(diào)動手續(xù)。
?。ㄊ┖炗喥赣煤贤⒙鋵嵈?。引進人員與聘用單位簽訂聘用合同,按規(guī)定享受相應(yīng)待遇。
第九條 實用型人才引進程序
實用型人才引進嚴格按照國家、省、市、區(qū)關(guān)于事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對緊缺專業(yè)人才,根據(jù)管理權(quán)限,報市人力資源和社會保障局審核后,適當放寬引進條件。
第四章 附則
第十條 本辦法中“以上”、“以下”包括本數(shù)、本級別或本類別。
第十一條 本辦法自發(fā)布之日起30日后施行,有效期五年。
第十二條 本辦法由區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局負責解釋。